پیرو دستورالعمل وزارت ورزش برای دو باشگاه تهرانی استقلال و پرسپولیس که دیگر نباید سراغ مربی یا بازیکن خارجی بروند، موافقان و مخالفان زیادی در این بحث ورود کرده و نظرات مختلفی را ارائه دادند. موافقان از کمک بزرگ این اقدام به دو تیم تهرانی بدهکار حمایت می کنند که دیگر بیش از این بر بار بدهی های شان اضافه نشود و مخالفانش معتقدند این شکل کار صحیح نیست و باید عوامل جذب خارجی های بی کیفیت را مؤاخذه کرد.
ستار همدانی، پیشکسوت تیم فوتبال استقلال در گفت‌وگو، پیرامون وضعیت این روزهای باشگاه همچنین دستورالعمل اخیر وزارت ورزش در بحث ممنوعیت خرید بازیکن و مربی خارجی از سوی باشگاه استقلال حرف زد.
* آقای همدانی! اوضاع این روزهای باشگاه استقلال با حضور مدیرعامل جدید اش را چطور ارزیابی می کنید؟
- من چون شناخت زیادی از آقای سعادتمند ندارم نظر خاصی هم نمی توانم بدهم .فقط این را می‌دانم که ایشان از روز اولی که به باشگاه آمده در حال قول دادن و امیدوار کردن هواداران است. البته هنوز در عمل چیزی ندیده ایم اما فکر می‌کنم برای قضاوت کردن کمی زود است و باید به او زمان داد.
* فکر می کنید چند درصد از وعده های سعادتمند عملی می شود؟
-به هر حال مدیرعامل جدید در تلاش است اما قطعاً همه وعده‌هایی که داده عملیاتی نمی‌شود. چرا که در باشگاه بزرگی مانند استقلال آزمون و خطا زیاد داریم. متاسفانه پیش از این شاهد تغییرات زیادی در بخش مدیریت باشگاه بودیم که هر بار شکست مواجه شده و به مخاطب می فهماند انتخاب ها بدون مطالعه بوده اند. از این رو حالا باید تصمیمات درستی که در خور استقلال باشد برای این مجموعه گرفته شود تا بتوانیم بهتر از دیروز حرکت کنیم.
* فکر می‌کنید سیاست وزارت ورزش در ممنوعیت جذب بازیکن و مربی خارجی موثر واقع شود؟
- این سیاست غلط است!
* چطور؟
- چون مشخص می‌شود که ما دنبال ریشه‌کن کردن مشکلات نیستیم. چون ریشه این بدهی ها و جذب نیروهای ناکارآمد خارجی به مدیران برمی گردد.
* این ممنوعیت باعث تضعیف استقلال یا پرسپولیس نمی‌شود؟
- قطعاً این موضوع به هیچ عنوان کارشناسی شده نیست. یعنی سپاهان و تراکتور و بقیه بروند خرید کنند و سه تا بازیکن خارجی بگیرند ولی استقلال و پرسپولیس نتوانند؟ خب طبیعی است که این روش غیر اصولی است و تنها برای پوشش نقاط ضعف مدیریتی در دو باشگاه اتخاذ شده است.
* چرا باشگاه‌های استقلال و پرسپولیس نیروهای ناکارآمد خارجی جذب می کنند؟
- برای اینکه مدیر فنی و متخصص برای این دو باشگاه انتخاب نمی‌شود. یکی از مشکلات بزرگ استقلال نداشتن ساختار مناسب است. برای همین هم مدیریت های عاملشان اینقدر زود تغییر می کنند. در باشگاه و در بخش‌های حقوقی، اقتصادی، اجتماعی، فرهنگی و فنی متخصصانی وجود ندارند و کمیته های مشخصی برای این موارد نیست. پس طبیعتاً یک جای کار می لنگد. هر زمان از این افراد متخصص در باشگاه استفاده شود مشکلات به حداقل می رسند.
منبع : مشرق
